ali kocun durumu sadece zengin olmasi ile alakali degil adam narsist ve ruh hastasi
p**olojik problemleri kliniklik duzeyde
ancak bir söyle durum var normalde ruh hastalari zeki olurlar bizimki ayni zamanda aptal
bu zat-ı muhterem, taraftara, mevcut muhalifelere, ydk’da/kongrede ses çıkaranlara karşı zorbalık (bullying) yapıyor……. tepkileri susturmaya çalışıyor, “dayılanıyor”, hatta şiddet eğilimi gösteriyor…
en son örneği feyenord maçında, kendi aleyhinde tezahürat yapan taraftarın olduğu tribüne -üçüncü golden sonra- “gitmesi”.
ydk hayırdır demiyor…. kongre demiyor…. taraftar arasında bu durum, münferiden konuşuluyor/tepki veriliyor….
no’luyoruz yahu!? hayırdır!? kimsin sen!?
bu ali koç’a….
camiaya: bu kadar mı güçsüzüz…. bu kadar mı sahipsiziz!? bir ergen irisinin bu zorbalığına ne kadar daha tahammül edeceğiz…..
edit: zenginlikle bir sorunum yoktur. burada kullandığım ‘zengin çocuğu’ kavramı, aileden varlıklı olup ayrıcalık beklentisi, şımarıklık ve hayat deneyimi ek**liği ile betimlenen olgunlaşmamış kişilik yapısı ile alakalıdır .
bir insan şanlı fenerbahçe tarihi'nde böyle utanılacak şekilde yer almayı nasıl kabul edebilir?
fenerbahçe tarihi'nin en kötü 7-8 sezonu kimin dönemiydi sorusuna bütün katılımcıların yüzde yüz oranla doğru cevap vereceği bir sorunun cevabı olmaktan nasıl utanmaz?
ali koç..
sayın ali koç,
iki aydır dünya futbol piyasasını salladınız, durumunu sormadığınız oyuncu kalmadı.
psg’nin sol açık oynayan 7 numaralı bir oyuncusu var, ismini söylemesi baya zor bir oyuncu, benim için de onun durumunu sorabilir misiniz?
7 senedir tek başarısı yellow.... içki sofrasında yellow'u nasıl tasarladığını anlatıyordur.
bu gittiğinde hiç bir fenerli (kendi şakşakcıları da dahil) sayın başkan seni çok özlüyoruz, geri gel demeyecek. aziz başkan, ali şen, emin cankurtaran gibi adı hep şanlı tarihimizde pozitif anılan, kendilerine her dönem kulüp içinde bir akil adam gözüyle bakılan eski başkanlar gibi anılmayacak. iyi ki s$ktir oldu gitti diyecek herkes. tarihimizin en boş başkanı olarak ismi kalacak sadece.